Оформление алиментов на работе

Уплата алиментов — обязанность любого, кто родил ребёнка и оставил семью, ведь он несёт ответственность за малыша, которому дал жизнь. Оформить алименты в добровольном или принудительном порядке совсем не трудно — рассмотрим ниже, как это сделать.

Когда подавать заявление об алиментах работодателю?

Для алиментов предусматривается такая удобная возможность, как обращение напрямую к администрации того предприятия, где работает плательщик. Это будет оптимальным решением для вас в том случае, если предприятие действует достаточно долго. Взыскатель не должен волноваться по поводу своего исполнительного листа. Обычно документы предъявляются в предприятие, где работают и взыскатель, и должник.

Как оформить алименты на работе?

Есть, как минимум, два пути — соглашение между сторонами и заявление на взыскание. Первый способ, конечно, предпочтительнее, так как лучше влияет на дальнейшие отношения в семье. Тогда, вам просто нужно будет составить соглашение, подписать его и заверить у нотариуса.

В нём необходимо рассмотреть следующие условия:

  • способ выплаты алиментов;
  • размер выплаты;
  • порядок выплат.

Отметим, что размер не может быть меньше, чем предусмотрено законодательством.

Для оформления алиментов вам потребуется справка о доходах лица, которое будет их выплачивать.

В случае второго варианта, и если человек отказывается предоставлять эту справку, вам следует добиваться своих прав через суд. Просто подайте заявление о выдаче судебного приказа по взысканию алиментов на содержание ребёнка (или нескольких детей). Когда этот приказ получен, отнесите его судебным приставам и, с чистой совестью предоставьте им дальнейшую работу.

При непосредственном обращении, на руках должны быть доказательства — например, уведомление об отправлении заявления по почте и т.д.

Работодатель должен будет удерживать алименты, при получении заявления с судебным приказом, исполнительным листом или, имеющим нотариальное удостоверение, соглашением об алиментах.

Алименты с отпускных и больничного

В соответствии с СК РФ удержание алиментов с больничного — правомерно. Отпускные, также, являются видом заработка, а, следовательно, алименты зачисляются и с них.

Размер их является таким же, как и в остальных случаях:

  • на одного ребёнка — 1/4 дохода;
  • на двух — треть;
  • на трёх или больше — половина.

Алименты при «серой» зарплате

Стоит отдельно рассмотреть этот вопрос. Алименты платятся с облагаемых налогом доходов. Чтобы иметь шанс на повышение суммы, вам потребуется доказать, что материальное положение человека, который платит алименты, выше его ежемесячной зарплаты. Сделать это, в общем, не особенно сложно. Необходимо собрать документы, подтверждающие покупку им дорогих вещей, загран. поездки и.т.п.

После чего, следует подать иск об установлении их в твёрдой сумме, а не в процентах от зарплаты. Чтобы иметь больше шансов на успешный исход дела, вам, также, стоит привести свидетелей. При соблюдении всех этих условий можно не сомневаться в успехе.

Алименты для индивидуальных предпринимателей

Как и работающие по найму граждане, индивидуальные предприниматели, тоже выплачивают алименты. Стоит отметить, что с февраля 2014 года ситуация для них стала более справедливой: если ранее судебными приставами средства удерживались с суммы, указанной в налоговой декларации (а реальный доход мог оказаться значительно меньше), то теперь учитываются и понесённые расходы. То есть, теперь платить больше им не придётся.

Многие предприниматели, однако, пытаются занижать свои доходы и платить меньше — в таком случае, вам помогут советы из предыдущего абзаца.

Алименты обязаны платить все, а кто уклоняется от них — тех очень легко обязать по закону. Следуя указанным выше инструкциям, вы, без проблем, добьётесь справедливости для своего ребёнка, или же, оформите алименты по добровольному соглашению. Успехов!